
作者:冯丽莎更新时间:2025-02-18 06:20:55
成功的组织,在实施管理方面都有一个共同的特征靠人不如靠制度。木受绳则直,金就砺则利。工作开展的好坏,团队有无战斗力凝聚力,能否做到政令畅通令行禁止,关键取决于是否有完善的制度,以及制度执行得如何。本书旨在让更多的管理者了解和使用制度这个最基本的也是最重要的管理工具,使各种组织真正实现把人管好把事理顺,从而让自己的组织更好更快地发展。靠人不如靠制度 靠人不如靠制度读后感 靠人不如靠制度电子版 靠人不如靠制度华商 靠人不如靠制度书怎么样 冯丽莎柔桑陌上吞声别 早亡丈夫退伍归来,极品婆家一无所有 穿越后的艺术家 什么?这家宠兽店内有龙! 80招打造超级人脉 曾国藩做人,胡雪岩做事 把事办到心坎上:天衣无缝的办事技巧和策略 重复的力量 赶你去封地,你竟带着北凉王造反 地狱直播系统 暮色成空也逢春 你可以破解他人的身体语言 从实验体开始,我在诡异组织逆天改命 国学大师谈人生 女人就是要有资本 逆尘天尊 口才攻心术 方法--你不可不知的解决问题的8大法则 曾国藩向下,胡雪岩向上 融合世界后李莲花的各种可能
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是反作用于企业文化的,所以,成功的企业应该首先将落实力、落实意识融入企业文化理念中。 没有落实文化理念的企业不会有自觉的落实力,即使有,也是一种被强制的落实。如:老板让8点上班就8点上班,让周六加班就周六加班,虽然形式上落实了,但员工内心并不一定认同。这样的企业没有落实的文化理念,这种强制的落实是没有力量、没有效果的。只有将落实力融入企业的文化理念中,才能收到良好的效果。 塑造强落实力文化,我们首先应该崇尚的是求实的作风。唯有求实才能把工作落到实处,也才能赢得客户的信赖。求实也是落实的一项最基本的原则。一个具有浮夸之风的企业无论如何都不可能成功,任何取得巨大成就的优秀企业无一不在保持着工作的求实之风。 企业落实力的典范戴尔公司在求实作风上的建设可谓登...
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一朝穿越成柔弱小花,还多个拖油瓶,她颤巍巍抱上前任叔叔的大腿。望天大陆第一病娇冥王。从此晋升大佬团宠,人生开挂。顶级医师姿态谦恭医术还得凤小姐多多指教。权势滔天的暗夜阁主笑容殷切又来了一批宝物,您看看喜欢吗?众多世家争相哭诉您还收徒吗?徒孙也行!凤九熙冥王恣意而慵懒本王不是让王妃躺赢,怎么起身了?凤九熙收拾细软就准备带娃跑路体虚无能?骗鬼呢!崽崽娘亲,别急着休夫,父王的偌大家业可以先继承下。...
这里是蛮荒的世界,这里是太古的战场!神明高居星空王座,燃烧军团杀声震天!看我…一拳撕裂天空,一脚踏碎大地!狐仙,你确定你说的是数码宝贝!?...
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简介本文又名被退婚后我成了前任他大嫂夫人她天天想守寡。作为一个被同伴送上天的人,冷飒发现她的人生依然充满了变数。她订婚了!她被悔婚了!她又要订...
路一平是个上古修士,亲眼见证了诸神大战中,无数强大的神灵殒落的情景。自此之后,他便躲在深山老林,日夜修炼,发誓没有强大到对抗天地大劫的实力时,便不出来。一...